Обновлено: 24 февраля 2026 4:56
вторник, 24 февраля 2026 74,2 %
-
ЛК 18:15 → 21:30 (2 пары) М5В-506Бк-21
Оценка социально-экономической эффективности решений в области управления персоналом
среда, 25 февраля 2026 73,0 %
-
ЛК 18:15 → 21:30 (2 пары) М5В-506Бк-21
Основы управленческого консультирования
пятница, 27 февраля 2026 70,8 %
вторник, 3 марта 2026 66,3 %
-
ЛК 18:15 → 21:30 (2 пары) М5В-506Бк-21
Оценка социально-экономической эффективности решений в области управления персоналом
среда, 4 марта 2026 65,2 %
-
ЛК 18:15 → 21:30 (2 пары) М5В-506Бк-21
Основы управленческого консультирования
пятница, 6 марта 2026 62,9 %
вторник, 10 марта 2026 58,4 %
-
ПЗ 18:15 → 21:30 (2 пары) М5В-506Бк-21
Оценка социально-экономической эффективности решений в области управления персоналом
среда, 11 марта 2026 57,3 %
-
ПЗ 18:15 → 21:30 (2 пары) М5В-506Бк-21
Основы управленческого консультирования
пятница, 13 марта 2026 55,1 %
вторник, 17 марта 2026 50,6 %
-
ПЗ 18:15 → 21:30 (2 пары) М5В-506Бк-21
Оценка социально-экономической эффективности решений в области управления персоналом
среда, 18 марта 2026 49,4 %
-
ПЗ 18:15 → 21:30 (2 пары) М5В-506Бк-21
Основы управленческого консультирования
пятница, 20 марта 2026 47,2 %
вторник, 24 марта 2026 42,7 %
-
ПЗ 18:15 → 21:30 (2 пары) М5В-506Бк-21
Оценка социально-экономической эффективности решений в области управления персоналом
среда, 25 марта 2026 41,6 %
-
ПЗ 18:15 → 21:30 (2 пары) М5В-506Бк-21
Основы управленческого консультирования
пятница, 27 марта 2026 39,3 %
вторник, 31 марта 2026 34,8 %
-
ПЗ 18:15 → 21:30 (2 пары) М5В-506Бк-21
Оценка социально-экономической эффективности решений в области управления персоналом
среда, 1 апреля 2026 33,7 %
-
ПЗ 18:15 → 21:30 (2 пары) М5В-506Бк-21
Основы управленческого консультирования